En la mayoría de equipos se puede encontrar que no es suficiente con los espacios de trabajo que se comparte entre las personas que conforman el equipo, sino que llega el punto tal en el que hace falta oxigenar las relaciones laborales y abrir otro tipo de encuentros que no sean necesariamente relacionados con el trabajo. En los equipos de trabajo virtual ésta no es la excepción, pues se trata de un medio en el que fácilmente se puede caer en la rutina y que necesita de estrategias creativas e ideas para motivar y mantener el trabajo en equipo.

Este curso ofrece varias propuestas de espacios lúdicos para que los equipos de trabajo virtuales puedan intercambiar e integrarse de maneras que no necesariamente estén relacionadas con el trabajo y que les permita disfrutar y relajarse mejorando el ambiente laboral.

El espacio lúdico permite:

• Compartir y fortalecer las relaciones
• Conocerse mejor entre sí
• Afianzar la confianza en el equipo
• Intercambiar culturalmente
• Fomentar el trabajo en equipo
• Divertirse y romper con la rutina
• Aumentar el bienestar y confort del equipo
• Incrementar la motivación

Por medio de ejercicios prácticos y aplicados a la situación actual de tu empresa, conocerás valiosas ideas para motivar y diferentes maneras de implementar estrategias lúdicas en tu equipo de trabajo virtual. Te podrás familiarizar con ejemplos y herramientas existentes pero a la vez podrás diseñar tus propias estrategias tales como:

• Dinámicas para romper el hielo
• Concursos que fomenten la integración del equipo
• Encuentros multiculturales
• Eventos virtuales
• Actividades virtuales
• Foros lúdicos
• Newsletter de la empresa