Empoderamiento: la llave del éxito
Empoderamiento: la llave del éxito
Objetivos
- Al finalizar el curso podrás ser conciente de toda la fuerza que se puede activar al incentivar el empoderamiento en un equipo de trabajo virtual.
- Serás capaz de implementar pautas empoderadoras en tu trabajo y en el de las personas que te rodean, propiciando un ambiente capaz de utilizar todo el potencial con el que se cuenta.
Beneficios
El empoderamiento incrementa:
- Confianza y seguridad en sí mismo y en los demás.
- Comunicación
- Liderazgo
- Autonomía y Trabajo en equipo
- Responsabilidad
- Compromiso y sentido de pertenencia
Perfecto para
- Personas interesadas en fomentar el empoderamiento en sus equipos de trabajo para mejorar el estado de sus proyectos y el ambiente laboral activando el mayor potencial de todas las personas que hacen parte del equipo.
Description
Por medio de este curso los participantes podrán identificar la importancia de incentivar y generar el empoderamiento en los equipos de trabajo virtual, siempre buscando un punto de equilibrio entre la autonomía y el trabajo en equipo.
Por medio de un enfoque participativo, el empoderamiento impulsa a visibilizar las fortalezas de cada persona permitiendo:
- Generar confianza en las propias capacidades
- Desarrollar las habilidades asertivas en su máximo nivel
- Crear propuestas enfocadas en el crecimiento personal y social
- Tomar decisiones apropiada y autónomamente
- Potenciar el pensamiento positivo y la capacidad de generar cambios
El empoderamiento invita a una nueva manera de abordar al equipo de trabajo, en esta ocasión desde la activación de la gran fuerza y poder que lleva cada ser humano y que al unirlo con el de otras personas genera un gran potencial activo en función de objetivos comunes. Se trata entonces de un nuevo paradigma que busca gestionar el talento humano desde un enfoque participativo e incluyente con una influencia personal pero también colectiva.
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Sabías qué...?:
En épocas pasadas el mejor trabajador era el que repetía de manera muy fiel las instrucciones que se le daban en su trabajo y obedientemente las implementaba. Hoy en día el mejor trabajador es el que tiene la iniciativa, potencial y fortaleza de crear y generar cambios positivos para la empresa o compañía en la que trabaje.
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